Как удержать молодых специалистов в системе социальной защиты, решали в Минске
В Беларуси разрабатывают механизм закрепления молодых кадров в системе социальной защиты. За последние два года в отрасль пришли 300 молодых специалистов. Тему обсуждают на республиканском форуме в Минске. Он собрал более сотни участников со всей страны, сообщает «МИР 24».
В системе Минтруда и соцзащиты заняты почти 44 тысячи человек. От инспекторов труда до специалистов, которые помогают пожилым людям и гражданам с инвалидностью. Одна из задач — сделать так, чтобы молодежь, которая приходит работать, оставалась.
«До этого, в сентябре, мы провели социологическое исследование и опросили молодых специалистов, которые за последние три года пришли в Минскую область работать. И большинство из них положительно высказались о тех мерах адаптации, которые на сегодняшний день в центральном регионе есть, — условия труда, взаимоотношения в коллективе, отношение руководства», — заявил председатель Минского облисполкома Алексей Кушнаренко.
Форум проходит второй раз. Участники обсуждают профессиональные инициативы и новые подходы к социальной работе. Завтра представят собственные проекты. Лучшие предложения смогут стать основой для дальнейших решений в отрасли.
